2025年6月15日
More

    评论

    评论

    《列宁》书评：列宁的革命遗产

    彼得．塔夫（Peter Taaffe）　英国社会主义党  资产阶级历史学家将列宁描述为一个暴虐的独裁者，为了回应这一污蔑，一些左翼分子尝试向拉尔斯．立（Lars Lih）靠拢。但是，拉尔斯竭力却将俄国革命的领导人描绘为一个面目模糊的自由主义者。这样，有可能令我们无法理解如何建立运动才能改造社会...
    国际

    南非：曼德拉的遗产

    历史性地领导非国大（ANC）赢得了政权，但斗争最终悲剧性的终结 魏兹曼·汉密尔顿（Weizmann Hamilton）和泰姆桑奇·杜姆兹维尼（Thamsanqa Dumezweni），民主社会主义运动（DSM - 工国委CWI南非支部） 民主社会主义运动（DSM）谨向曼德拉的家人和南非及...
    专题

    电影影评- 林肯(导演: 史提芬·史匹堡)

    十九世纪中叶的美国内战是第二次革命，而这次粉碎了一直主导着美国政治拥有奴隶的南部种植园东主 由艾尔斯和 霍金斯撰写 (社会主义选择，工人国际委员会的美国支持者） 「林肯」是由 史匹堡执导及两位奥斯卡奖得主 丹尼尔·路易斯和 莎莉·菲主演。 这 套电影重点介绍了政府通过第十三条修正案...
    专题

    影评：没有温情的铁娘子

    ——观《铁娘子》有感 明德 中国劳工论坛（chinaworker.info)本文发表于《社会主义者》第14期杂志简体版上，如欲订阅《社会主义者》杂志，请EMAIL:[email protected] 第84届奥斯卡颁奖仪式于北京时间2月27日晚落幕，凭借梅丽尔-斯特里普最终获得奥...
    评论

    中国：乌坎抗争及其教训

    “向乌坎学习！”成为工人罢工和新的民众抗争的口号 文森特•科洛（Vincent Kolo）与张蜀杰，中国劳工论坛（chinaworker.info） 作为群众反抗的象征，位于华南广东省的小渔村乌坎已经赢得了世界性声誉。与近几年其他数千村庄的反抗一样，乌坎村的1万3千名村民起来反抗腐败的基...
    国际

    欧洲：拒绝债务！拒绝紧缩！拒绝恐吓！

    国际斗争才能终结市场独裁 工国委（CWI）希腊、葡萄牙、爱尔兰、意大利与西班牙五国支部联合声明 2012年，所谓的「市场」与为其服务的资产阶级政府的悲剧接踵而至。这同时也意味着，经济危机的深化，以及向劳动人民的生活与前途宣战。除此之外，还有最近已由欧盟领袖签署，实际上就是紧缩政策的所谓「...
    台湾

    台湾经济之前世今生：从何处来，往何处去？

    对于台湾劳苦大众而言，要根本性地改变自己的生活与命运，就必须彻底推翻资本家和其蓝绿政客代表在岛内推行的资本主义制度，并联合海峡对岸饱受压迫的劳苦大众推翻野蛮的新自由主义政策和国家资本主义专制统治 范方 中国劳工论坛（chinaworker.info） 台湾总统选战期间，国民两党花样百...
    评论

    世界经济：充满危机的一年

    濒临新低迷的边缘 林-沃尔奇（Lynn Walsh），《今日社会主义》杂志编辑，英格兰与威尔士社会主义党党刊 国际货币基金（IMF）总裁拉加德（Christine Lagarde）警告：「2012年不会像在公园散步那么轻松」。随着欧洲经济衰退，中国、印度和其他准开发国家的经济成长明显的缓...
    评论

    世界与欧洲局势展望：一个深陷危机的制度

    资本主义的混乱—阶级斗争尖锐化 工人国际委员会（CWI）—— 社会主义的分析 本文是工人国际委员会（CWI）国际书记处（International Secretariat）就世界与欧洲局势展望所发布的公开文件。文件将递交给1月份召开的工国委国际执委会会议进行讨论。经过会议上的讨论与修改，...
    评论

    2012：斗争的一年，新希望的一年

    试看将来之寰宇，必将是赤旗的世界 中国劳工论坛（chinaworker.info） 他们说2012将是“末日之年”，但我们知道2012将是斗争的一年，或将是新希望的开始。 过去的2011是全球愤怒的一年。从美国华尔街到俄国莫斯科，从埃及开罗到希腊雅典，英国伦敦、法国巴黎、西班牙马德...
    1...91011第10頁，共11頁

    最新消息

    国际

    美国：特朗普向移民和抗议者宣战——我们要用工人阶级的力量对抗国民警卫队

    Jesada Jitpraphakhan　社会主义替代（ISA美国） 6月6日星期五下午，在洛杉矶时尚街区，数辆...

    组织起来，共同行动，为社会主义而斗争！

    加入

    理念

    组织

    选择语言

    社交媒体

    © 中国劳工论坛 | All rights reserved.