三月四日，广东番禺韩资“世门”手袋代工厂上千名工人举行了大规模的罢工行动
裘青 中国劳工论坛
这场罢工是为了追讨被拖欠的社会保险丶并要求改善工作待遇。消息指资方从未依法为员工缴纳养老保险丶住房公积金，从未给予工人有薪病假，而且克扣了一系列法定福利待遇。
罢工自二月起已开始酝酿。受经济不景气影响，该厂在去年起已开始收缩，原来五千名工人现在已被裁减剩一千多人，更一度面临停产，但被裁员的工人始终没有得到应有的补偿。起初工人选举出代表，要求与资方谈判，但资方态度恶劣，称工人受“境外敌对势力操纵”并开除工人代表，更恐吓说公安部门会抓捕工人。工人最终在三月四日正式发起罢工行动，要求资方改善工人待遇及依法补纳各种社会保障费用。此前一直对工人诉求毫无回应的官方工会迫于维稳的需要，亦不得不派遣工会律师进入工厂，试图平息罢工。但可想而知，官方工会一心只为维稳，不会真正为工人发声，因此罢工仍在继续。
斗争传统
事实上该厂工人一直富有斗争传统，二零一一年六月曾因新任董事长辱骂工人，不许工人工作期间喝水，甚至男性董事长还闯入女厕称检查是否有人偷懒，最终激起数千人大罢工，随后被当地警察和武警镇压。但之后仍不时爆发罢工，次年的又一次罢工更让一家跨国品牌终止了代工合同。是次当局没有向过去那样出动警力打压罢工，可能是忌惮该厂工人的斗争传统，担心一旦强硬镇压会让他们与周边工厂串联令工潮爆发性地扩大。
罢工进入第九天时，资方最终答应了工人两项主要诉求，即补纳一直拖欠的住房公积金和社保，工人随即结束罢工。但其余十条诉求仍在谈判，资方可能想使缓兵之计先作出些许让步哄工人复工，因此工人除了必须警剔资方今后会采取打击报复行动外，更应进一步组织民主的丶战斗性的工会，以集体的行动和压力要求资方在限期内答应要求，并随时准备好再次发起行动，对抗资方可能采取的分化打击行动。
